Tezin Türü: Yüksek Lisans
Tezin Yürütüldüğü Kurum: Ankara Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü, ÖZEL HUKUK ANABİLİM DALI, Türkiye
Tezin Onay Tarihi: 2021
Tezin Dili: Türkçe
Öğrenci: RUMEYSA ÇEVİK
Danışman: LEYLA MÜJDE KURT
Açık Arşiv Koleksiyonu: AVESİS Açık Erişim Koleksiyonu
Özet:Bu çalışmanın konusu, hizmet sözleşmesinde iş görme borcunun ifa edilmemesidir. Hizmet sözleşmesi Türk Borçlar Kanunu'nda düzenlenmektedir. İşçinin işverene bağımlı olarak iş görmeyi, işverenin ise bunun karşılığında ücret ödemeyi taahhüt ettiği bir sözleşmedir. Bu nedenle, işçinin iş görme borcunu tam, doğru ve gereği gibi ifa edebilmesi büyük önem taşır. Çalışmada ilk olarak hizmet sözleşmesi tanımı, unsurları ve özellikleri bağlamında genel olarak incelenmektedir. İkinci bölümde ise iş görme borcunun hukuki niteliği ele alınmaktadır. Daha sonra iş görme edimi ifa modaliteleri (ifanın konusu, ifa yeri, ifa zamanı ve ifanın tarafları) açısından değerlendirilmektedir. Son bölümde ise ifa edilmeme halleri genel olarak açıklandıktan sonra bu hallerin hizmet sözleşmesinde doğurduğu hüküm ve sonuçlar belirtilmektedir. Bu bölümde asıl amaç Türk Borçlar Kanunu'nda hizmet sözleşmesinin ifa edilmeme hallerine özgü hangi hükümlere yer verildiğinin ve getiriliş gayesinin incelenmesidir.