M. KAPLAN And S. DOĞANER, "İnsan Kaynakları Yönetiminde Pandeminin Etkisiyle Ortaya Çıkan Pratik: Büyük İstifa Hareketi," In Aktüel Perspektiflerle İnsan Kaynakları Yönetimi, , İstanbul: Eğitim Yayınevi, 2022, pp.231-240.
KAPLAN, M. And DOĞANER, S. İnsan Kaynakları Yönetiminde Pandeminin Etkisiyle Ortaya Çıkan Pratik: Büyük İstifa Hareketi. 2022. In Aktüel Perspektiflerle İnsan Kaynakları Yönetimi, , Eğitim Yayınevi, İstanbul, 231-240.
KAPLAN, M., & DOĞANER, S., (2022). İnsan Kaynakları Yönetiminde Pandeminin Etkisiyle Ortaya Çıkan Pratik: Büyük İstifa Hareketi. Aktüel Perspektiflerle İnsan Kaynakları Yönetimi, (pp.231-240), İstanbul: Eğitim Yayınevi.
KAPLAN, MEHMET, And SEÇKİN DOĞANER. "İnsan Kaynakları Yönetiminde Pandeminin Etkisiyle Ortaya Çıkan Pratik: Büyük İstifa Hareketi." In Aktüel Perspektiflerle İnsan Kaynakları Yönetimi, , 231-240. İstanbul: Eğitim Yayınevi, 2022
KAPLAN, MEHMET And DOĞANER, SEÇKİN. "İnsan Kaynakları Yönetiminde Pandeminin Etkisiyle Ortaya Çıkan Pratik: Büyük İstifa Hareketi." Aktüel Perspektiflerle İnsan Kaynakları Yönetimi, , Eğitim Yayınevi, 2022, pp.231-240.
KAPLAN, M. And DOĞANER, S. (2022) "İnsan Kaynakları Yönetiminde Pandeminin Etkisiyle Ortaya Çıkan Pratik: Büyük İstifa Hareketi", Aktüel Perspektiflerle İnsan Kaynakları Yönetimi, . İstanbul: Eğitim Yayınevi.
@bookchapter{bookchapter, author ={MEHMET KAPLAN And author ={SEÇKİN DOĞANER}, chaptertitle={İnsan Kaynakları Yönetiminde Pandeminin Etkisiyle Ortaya Çıkan Pratik: Büyük İstifa Hareketi}, booktitle={ Aktüel Perspektiflerle İnsan Kaynakları Yönetimi,}, publisher={Eğitim Yayınevi}, city={İstanbul},year={2022} }